WRAP验厂审核注意事项有哪些？

发布者：超级管理员 发布时间：2023-02-25 11:00:38

 

Wrap是由四个英文字的缩写结合而来。原文是WORLDWIDE RESPONSIBLE ACCREDITED PRODUCTION，中文译意是「负责任的全球成衣制造」。

Wrap是纺织行业的一项社会责任认证企业，现在多数为美国客户所要求，纺织企业进行了WRAP认证，拿到了证书，可以增强企业在国际市场中的竞争力，同时也可以减少国外客户对企业的重复验厂，但是WRAP认证的难度是很大的，如果一个企业之前没有进行过任何的验厂，这样就需要找一家比较专业的咨询来进行辅导了，WRAP的审核内容包含社会责任和反恐2方面的内容。

环球服装生产社会责任原则是参与WRAP认证项目生产设施的核心标准。该项目的是独立监控和证明制造业符合这些全球性的社会责任标准，并保证产品是在合法、人性化和符合伦理的条件下生产的。

Wrap认证项目坚信以工厂为基础的认证，认证咨询VBON机购，是保证工作场所符合Wrap生产原则的最有效方法。Wrap项目将改善工作场所条件的首要责任放在拥有和经营缝制产品制造设施的业主身上。

WRAP验厂审核注意事项有哪些？WRAP验厂审核注意事项有：

　　1.男、女卫生间要分开，并能保护员工个人隐私；

　　2.员工宿舍必须保证每个员工至少有3平方米的空间，并且一间房间不超过8个人；

　　3.员工宿舍最好是每间房都有独立的卫生间，这样易于打理；公共卫生间不易清理；

　　4.饭堂要配有餐桌、凳子和冰箱，并且生、熟食不能放在同一个冰箱，要分开放；

　　5.饭堂要有营业执照，卫生证件，厨房员工要有健康证；

　　6.准确记录员工上、下班的时间，准确到分钟，打卡的时间允许提前或延迟15分钟，不算加班；

　　7.平时和周末加班，如果不给加班费而是安排调休，则要有计划何时补休（补休时间法律没有规定在什么时间内补完）；

　　8.饭堂必须配备灭火器，地面要有防滑标识；

　　9.与员工签订劳动合同，要有员工的签名，雇主与员工应各持一份，如果员工没有拿到合同，则合同无效，新的劳动法出台后，将会按照当地政府的平均工资计算，这一点将对做假的工厂产生很大的影响（举证的责任在雇主）；

　　1.要有员工个人资料，特别是身份证副本，雇主有权检查员工身份（注：护照不能当身份证使用， 因为护照上没有照片）；

　　11.员工的工资记录要保留至少2年（在美国7%记录是作假的）；

　　12.有营业执照和电工证、环保证、锅炉证等特殊工种证件。

 

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